2020年貴州省遵義市桐梓縣縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告已發(fā)布，選調(diào)34名，報名時間3月30日至4月1日，具體招聘條件、招聘流程、報名流程、職位表要求及考試形式詳見招聘公告。
為進一步拓寬選人用人渠道，加強人才隊伍建設(shè)，按照《事業(yè)單位人員管理條例》、《中共遵義市委辦公室遵義市人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于深化改革人事管理工作的意見>的通知》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位編制缺額情況，經(jīng)請示縣委、縣政府研究同意，決定面向全縣公開選調(diào)34名政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的工作人員?，F(xiàn)將相關(guān)事項公告如下：
一、選調(diào)計劃及職位
桐梓縣縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位擬選調(diào)工作人員34名。詳細職位見《2020年桐梓縣縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》（附件1）。
二、選調(diào)范圍
本縣在編在崗的事業(yè)單位人員。
為保證教師隊伍穩(wěn)定，教師不得報考除教育局所屬事業(yè)單位外的其他選調(diào)單位，公務(wù)員或參公人員愿意放棄身份的也可報考。
三、資格條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，作風(fēng)優(yōu)良、品行端正，工作能力強，實績突出;
2.報考人員需在本縣機關(guān)事業(yè)單位范圍內(nèi)服務(wù)滿三年且近三年年度考核均為合格及以上等次（試用期除外）；
3.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件;
4.符合擬選調(diào)職位要求的其他資格條件。
（二）具有下列情況之一者不得報考：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
2.近三年內(nèi)受過黨紀政紀處分或在處分影響期內(nèi)的；
3.尚在試用期內(nèi)或未滿協(xié)議（合同）最低服務(wù)年限的；
4.所在單位不同意參加公開選調(diào)的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他的情形。
四、選調(diào)方式及程序
公開選調(diào)采取考試與考察相結(jié)合的方式，按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、考察、公示、調(diào)動等程序進行。
（一）報名
1.報名時間：2020年3月30日至4月1日（上午8：30—12：00，下午14：30—17：30）。
2.報名方式：采取個人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式。即本人申請，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（單位）黨委（黨組）擇優(yōu)推薦報名。
3.報名地點及聯(lián)系方式：詳見附件1。
4.報名時須提供以下資料：
（1）《2020年桐梓縣縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》一式2份（附件2），經(jīng)桐梓縣人力資源和社會保障局審查備案后，由報考者提交到選調(diào)單位；
（2）本人身份證原件及復(fù)印件；
（3）學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件；
（4）縣組織人事部門出具的近三年年度考核情況（附件3）；
（5）選調(diào)職位要求的其他資格條件證明材料原件及復(fù)印件；
（6）考生須如實填寫《報考人員健康信息登記表》(附件4)并經(jīng)所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審核，簽字蓋章。
報考者須對本人所提供的各類材料的真實性負責(zé)，弄虛作假者，取消選調(diào)資格。報名材料概不退還。
（二）資格審查
各選調(diào)單位接到報考者提交的相關(guān)材料后，現(xiàn)場對報考者進行資格初審。
資格審查貫穿整個選調(diào)過程，若發(fā)現(xiàn)故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消選調(diào)資格。
（三）筆試和面試
1.筆試。采取閉卷考試，滿分為100分，主要進行寫作能力測試。
筆試時間、地點另行通知，請考生保持通訊暢通。
筆試成績不帶入下一環(huán)節(jié)。
2.面試。職位報考人數(shù)超過15：1的，根據(jù)筆試成績從高到低按5:1確定面試人選(末位成績相同的，一并進行面試環(huán)節(jié))。職位報考人數(shù)不足15：1的全部進入面試環(huán)節(jié)。面試由桐梓縣人力資源和社會保障局按有關(guān)規(guī)定牽頭、組織，各選調(diào)單位負責(zé)實施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要測試報考者的思想政治素質(zhì)以及和崗位的匹配度，滿分為100分。
面試時間、地點另行通知，請考生保持通訊暢通。
面試成績不帶入下一環(huán)節(jié)。
五、考察
考察工作由各選調(diào)單位負責(zé)組織實施。根據(jù)面試成績從高到低按3:1比例確定考察對象(末位成績相同一并進行考察)。面試環(huán)節(jié)考生比例不足3:1時，面試分數(shù)需達70分以上，方可進入考察環(huán)節(jié)。
考試筆試、面試成績及名次不帶入考察環(huán)節(jié)。
考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況，重點考察政治品質(zhì)、工作能力和工作實績。
考察采取個別談話、查閱干部檔案等方式進行，復(fù)核其報考資格條件等，綜合考察是否符合選調(diào)作出考察結(jié)論?？疾旖Y(jié)束后要形成考察材料。
六、研究確定人選
各選調(diào)單位召開黨委（黨組）會議，聽取考察情況匯報，按照人崗相適的原則和工作需求，擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員名單報桐梓縣人力資源和社會保障局。
七、體檢
桐梓縣人力資源和社會保障局負責(zé)組織對擬選調(diào)人員進行體檢，體檢在縣級及以上綜合醫(yī)院進行。體檢不合格的，由各選調(diào)單位研究確定遞補體檢人選。體檢標準參考《公務(wù)員錄用體檢通用標準》。
體檢時間、地點另行通知。
八、公示與調(diào)動
考察及體檢合格的人員，經(jīng)桐梓縣人力資源和社會保障局對擬選調(diào)對象進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，沒有問題反映或反映問題經(jīng)查實不影響選調(diào)的，按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。
選調(diào)各環(huán)節(jié)均在桐梓縣人民政府官方網(wǎng)站予以公示。
九、紀律監(jiān)督
（一）嚴格工作紀律。公開選調(diào)工作在縣紀委縣監(jiān)委和縣委組織部的監(jiān)督下進行，參加公開選調(diào)的人員不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消選調(diào)資格，并視情節(jié)給予相應(yīng)的黨政紀處分。對工作不認真、不負責(zé)造成考察失真失察的，公開選調(diào)計劃取消?？疾旃ぷ魅藛T涉嫌違紀的，移送紀檢監(jiān)察部門處理。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位須成立公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)組織實施選調(diào)工作。
本次公開選調(diào)未盡事宜，由2020年桐梓縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：
縣紀委監(jiān)委：0851－23318536
縣委組織部：0851－26621980
咨詢電話：0851－26656687
附件：1.《2020年桐梓縣縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》
2.《2020年桐梓縣縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》
3.證明材料
4.《報考人員健康信息登記表》
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明：貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會保障局發(fā)布招聘公告信息，包括公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進招聘等。
??????
??????
??????
