中共余慶縣委辦公室2020年公開選調(diào)工作人員簡章

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，著力建設(shè)一支講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的干部隊伍，經(jīng)研究，中共余慶縣委辦公室決定公開選調(diào)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、選調(diào)計劃及職位
本次公開選調(diào)事業(yè)人員1名，具體職位見附件1。
二、選調(diào)范圍和條件
（一）選調(diào)范圍
事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）正式在編在崗事業(yè)干部。
（二）選調(diào)條件
1.具有良好的政治素質(zhì)，品行端正;
2.限女性，年齡在35周歲以下（1985年11月5日及以后出生）；
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
4.具有3年以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷；
5.近三年年度考核均為合格以上等次，新錄用人員試用期除外；
6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
7.符合擬選調(diào)職位要求的其他資格條件;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情況之一的，不得參加本次選調(diào)：
1.尚在試用期內(nèi)的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

3.受處分期間或者未滿影響期的;

4.所在單位不同意其參加選調(diào)的；
5.按照法律、法規(guī)、政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)φ{(diào)動有其他限制性規(guī)定的;
6.由下級機(jī)關(guān)到本級機(jī)關(guān)工作未滿1年的；

7.按照回避相關(guān)規(guī)定，與選調(diào)職位構(gòu)成回避關(guān)系的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

以上工作經(jīng)歷、工作服務(wù)年限、調(diào)入現(xiàn)單位工作等計算時間截至2020年10月28日。
三、選調(diào)方式和程序
公開選調(diào)采取能力測試與考察相結(jié)合的方式，按照發(fā)布公告、報名、資格審核、能力測試、考察、體檢、公示、調(diào)動等程序進(jìn)行。
(一)報名、資格初審及準(zhǔn)考證發(fā)放
1.報名
(1)報名時間：2020年11月4日上午9：00-12：00，下午14：10-17：00。
(2)報名地點：中共余慶縣委辦公室608室（余慶縣行政辦公大樓）。
(3)報名采取現(xiàn)場報名方式，報考者下載并如實填寫《余慶縣2020年公開選調(diào)工作人員報名表》(附件2)，經(jīng)單位同意報考后，到報名現(xiàn)場提交審核。
(4)報考者須提供以下材料：
①《余慶縣2019年公開選調(diào)工作人員報名表》(經(jīng)單位同意蓋章有效)紙質(zhì)版3份及電子版;
②本人有效《居民身份證》和畢業(yè)證書的原件及復(fù)印件各1份;
③近期正面免冠藍(lán)底1寸照片3張;
④個人干部身份證明材料(如：事業(yè)人員聘用審批表)及年度考核證明材料;
⑤報考職位所需的其他材料;
⑥委托他人報名的，還須提供本人親筆簽名的委托書。
2.報名資格審查
報名資格審查工作由中共余慶縣委辦公室公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組）辦公室負(fù)責(zé)，資格審查貫穿整個選調(diào)過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。
3.準(zhǔn)考證發(fā)放
準(zhǔn)考證發(fā)放時間地點另行通知。報考者憑有效《居民身份證》在規(guī)定的時間到指定地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。若在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為自動放棄參加本次選調(diào)。
(二)能力測試
能力測試分為筆試和面試，由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實施。職位報名合格人數(shù)與選調(diào)人數(shù)之比小于3:1時，取消該職位選調(diào)；職位報名合格人員30人以下的，不進(jìn)行筆試，全部直接進(jìn)入面試。能力測試的時間和地點另行通知。
1.筆試
筆試滿分為100分，筆試主要測試政策理論水平和文字綜合能力等。
2.面試
進(jìn)行筆試的，從高到低按面試人數(shù)與考調(diào)職位數(shù)比例3:1確定，末位成績并列的，同時進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
面試主要測試考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實際應(yīng)用能力等。面試成績按百分制計算。面試方式和時間地點另行通知。
（三）成績計算
筆試成績、面試成績、總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字?？偝煽冇嬎惴绞綖椋?/span>
總成績=筆試成績×40% 面試成績×60%。若未進(jìn)行筆試，總成績=面試成績。總成績相同的，按面試成績由高到低進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若面視成績?nèi)韵嗤?，則重新組織面試。
(四)體檢
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選根據(jù)總成績從高到低按體檢人數(shù)與考調(diào)職位數(shù)比例1：1確定，體檢費(fèi)自理。

體檢工作由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施，在縣級以上公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)束后由體檢醫(yī)院主檢醫(yī)師出具體檢是否合格的結(jié)論意見并加蓋體檢醫(yī)院公章。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)；未參加體檢或體檢不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺名額進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)考察
考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開考調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況，重點考察道德品質(zhì)、工作能力和工作實績?？疾旖M由2人以上組成，采取廣泛聽取意見、查閱干部檔案等方式進(jìn)行，進(jìn)一步核實身份及報考資格，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾旌细裾呔邆溥M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。不配合考察或考察不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺名額進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）公示和調(diào)動
從考察合格對象中等額確定擬選調(diào)人選，并在余慶縣人民政府網(wǎng)(http://www.zgyq.gov.cn)和余慶黨建微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，按程序辦理調(diào)動手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消公開選調(diào)資格，空缺名額進(jìn)行遞補(bǔ)；對反映問題一時難以查清的，暫緩調(diào)動。
四、其他事項
本次公開選調(diào)過程中的新冠肺炎疫情防控工作從其有關(guān)規(guī)定。考生應(yīng)保持通訊暢通，因自身原因未能按時參加選調(diào)的，責(zé)任自負(fù)。其他未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

咨詢電話：0851-24704310中共余慶縣委辦公室
監(jiān)督電話：0851-24705356中共余慶縣委辦公室督查股

附件：1.中共余慶縣委辦公室2020年公開選調(diào)工作人員職位表

2.中共余慶縣委辦公室2020年公開選調(diào)工作人員報名表

2020年10月28日

附件2

中共余慶縣委辦公室2020年公開選調(diào)工作人員報名表