貴州人事考試信息網(wǎng)貴州玉屏公司招聘信息資訊：2020年貴州玉屏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限責(zé)任公司招聘供水管理員的公告已發(fā)布，招聘人數(shù)3名，報(bào)名時(shí)間：2020年5月21日至5月22日，招聘條件，報(bào)考流程，招聘對象等詳見招聘簡章。

   2020年貴州玉屏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限責(zé)任公司招聘供水管理員的公告（3名）

       根據(jù)工作需要，經(jīng)公司研究決定，特向社會招聘工作人員3名供水管理員，招聘細(xì)則如下：
    一、招聘原則
    （一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
    （二）堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
    （三）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。
    二、招聘計(jì)劃人數(shù)
    計(jì)劃招聘工作人員3名，派遣至玉屏侗族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限責(zé)任公司亞魚鄉(xiāng)供水站工作。
    三、招聘對象及條件
    （一）招聘對象
    本次招聘面向高中及以上學(xué)歷（專業(yè)不限）的中華人民共和國公民。
    （二）報(bào)考年齡
    年齡在18周歲以上(2002年5月21日及以前出生)，35周歲及以下(1985年5月21日及以后出生)。
    （三）報(bào)考條件
    1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正，服從命令，聽從指揮；
    2.具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和良好職業(yè)技術(shù)；
    3.身體健康，無殘疾，無紋身，無口吃，無重聽，無明顯生理缺陷，無傳染性疾病、無精神疾病史；
    4.具備擬報(bào)考職位所需學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件。
    （四）有下列情形之一者不得參加聘選
    1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
    2.正在接受司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查、紀(jì)檢部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；
    3.受過刑事處罰或者治安管理處罰的；
    4.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
    5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
    6.家庭成員或近親屬被判處刑罰的；
    7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
    8.其他不適合從事供水工作的。
    四、招聘流程
    （一）公告發(fā)布
    招聘公告2020年5月15日在“玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)”上發(fā)布。
    （二）公開報(bào)名
    1.報(bào)名時(shí)間：2020年5月21日至2020年5月22日
    （上午8:30-12:00，下午14:30-16:00）。
    2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。
    3.報(bào)名地點(diǎn)：玉屏侗族自治縣水務(wù)局（行政辦公大樓后六樓）651城鄉(xiāng)供排水站辦公室。
    4.報(bào)名要求：
    1.報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘崗位人數(shù)比例原則不低于3:1。若報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例達(dá)不到3:1的，可根據(jù)實(shí)際情況，由招聘單位報(bào)主管部門研究決定。
    2.現(xiàn)場填寫《招聘報(bào)名表》、個(gè)人簡歷；提供本人近期1寸免冠彩色照片3張；居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱及職業(yè)資格證書（原件及復(fù)印件一份）。
    （三）資格審查
    1.應(yīng)聘人員對個(gè)人資料的真實(shí)性承諾負(fù)責(zé)，如有弄虛作假或故意隱瞞有關(guān)信息的，取消面試資格。
    2.審查人員對提交的報(bào)名申請應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行審核，確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格，對符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名，對審查不合格的，應(yīng)說明理由。
    3.資格審查人員當(dāng)面或電話通知審查合格的報(bào)考人員進(jìn)入面試。
    （四）面試
    1.面試時(shí)間：另行通知。
    2.面試地點(diǎn)：玉屏侗族自治縣水務(wù)局（行政辦公大樓后六樓）會議室。
    3.面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。
    4.面試考官對參加應(yīng)聘的人員進(jìn)行打分，滿分100分。根據(jù)面試成績從高到低確定體檢人員(如出現(xiàn)成績并列，加試一場，選擇分?jǐn)?shù)高的為體檢人員)。
    5.考生必須同時(shí)持有效居民身份證參加面試，逾期將取消面試資格。
    6.面試人數(shù)與計(jì)劃招聘崗位人數(shù)比例原則不低于3:1。若面試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例達(dá)不到3:1的，可根據(jù)實(shí)際情況，由招聘單位報(bào)主管部門研究決定。
    （五）體檢
    1.體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，由招聘單位組織。
    2.體檢必須在縣級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
    3.體檢不合格者不予聘用，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，同時(shí)造成的空缺職位按面試成績從高分到低分依次等額確定為替補(bǔ)進(jìn)入體檢。
    4.體檢費(fèi)用由考生自理。
    （六）政審考察
    政審考察采取審查檔案資料與到原工作單位、戶籍所在地派出所及村（社區(qū)）調(diào)查走訪相結(jié)合的辦法進(jìn)行。考察主要內(nèi)容為：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績。因受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在處分期內(nèi)、因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、因違法違紀(jì)被政法機(jī)關(guān)或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案調(diào)查尚未得出結(jié)論的人員以及有嚴(yán)重失信行為的人員一律視為政審考察不合格。
    （七）公示
    體檢、考察合格者作為擬聘人選，并在“玉屏侗族自治縣公眾信息網(wǎng)”上公示。對公示期間所反映擬聘人員的資格、考試、體檢、考察等問題經(jīng)查證屬實(shí)的，取消聘用資格。
    （八）錄用
    擬招聘人員試用期均為三個(gè)月，試用期滿后，考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。
    五、待遇等有關(guān)事宜
    （一）新聘人員試用期3個(gè)月，試用期工資待遇1800元/月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。
    （二）正式聘用后，工資待遇按2600元/月標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（含交納五險(xiǎn)一金），簽訂正式勞動合同。
    （三）聘用人員服務(wù)期限不得少于三年(服務(wù)時(shí)間從簽訂聘用合同時(shí)間算起，含試用期，公司破產(chǎn)除外）。服務(wù)期不滿三年離職的需退還所有工資。
    六、注意事項(xiàng)
    （一）考生電話要保持24小時(shí)暢通，以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負(fù)。
    （二）招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會各界監(jiān)督。工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。
    玉屏侗族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限責(zé)任公司
    2020年5月14日
    

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